{"id":45231,"date":"2021-07-16T06:57:22","date_gmt":"2021-07-16T04:57:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/?p=45231"},"modified":"2021-07-16T06:57:24","modified_gmt":"2021-07-16T04:57:24","slug":"hau-weg-die-religioesen-symbole","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/2021\/07\/16\/hau-weg-die-religioesen-symbole","title":{"rendered":"Hau weg die religi\u00f6sen Symbole!"},"content":{"rendered":"<p>&#8222;Der Europ\u00e4ische Gerichtshof hat die Rechte von Arbeitgebern [sic] gest\u00e4rkt, die muslimischen Mitarbeiterinnen das Tragen von Kopft\u00fcchern verbieten. Das Verbot des Tragens jeder sichtbaren Ausdrucksform politischer, weltanschaulicher oder religi\u00f6ser \u00dcberzeugungen k\u00f6nne durch das Bed\u00fcrfnis des Arbeitgebers gerechtfertigt sein, gegen\u00fcber den Kunden ein Bild der Neutralit\u00e4t zu vermitteln oder soziale Konflikte zu vermeiden, urteilte der EuGH am Donnerstag in Luxemburg.&#8220; (<a href=\"https:\/\/www.faz.net\/aktuell\/wirtschaft\/eugh-kopftuchverbot-am-arbeitsplatz-kann-gerechtfertigt-sein-17438533.html\">FAZ<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.anwaltonline.com\/arbeitsrecht\/urteile\/28352\/neutralitaetsgebot-und-kopftuchverbot\">AnwaltOnline.de<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.juris.de\/jportal\/portal\/t\/1tkj\/page\/homerl.psml?nid=jnachr-JUNA210702698&amp;cmsuri=%2Fjuris%2Fde%2Fnachrichten%2Fzeigenachricht.jsp\">juris.de<\/a>, <a href=\"https:\/\/www.anwalt.de\/rechtstipps\/kopftuchverbot-kann-rechtens-sein-190775.html\">anwalt.de<\/a>, <a href=\"https:\/\/dejure.org\/dienste\/vernetzung\/rechtsprechung?Gericht=EuGH&amp;Datum=31.12.2222&amp;Aktenzeichen=C-341\/19\">dejure.org<\/a>)<\/p>\n<p>Was sagt eigentlich die &#8222;Linke&#8220; dazu? H\u00e4lt man vornehm das Maul? (Das vermute ich.) Begr\u00fc\u00dft man das Urteil? Oder spricht man sich f\u00fcr die Hijabisierung der Gesellschaft aus`?<\/p>\n<div class=\"pdfprnt-buttons pdfprnt-buttons-post pdfprnt-bottom-right\"><a href=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45231?print=pdf\" class=\"pdfprnt-button pdfprnt-button-pdf\" target=\"_blank\" ><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-content\/plugins\/pdf-print\/images\/pdf.png\" alt=\"image_pdf\" title=\"PDF anzeigen\" \/><\/a><a href=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/45231?print=print\" class=\"pdfprnt-button pdfprnt-button-print\" target=\"_blank\" ><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-content\/plugins\/pdf-print\/images\/print.png\" alt=\"image_print\" title=\"Inhalt drucken\" \/><\/a><\/div><div class=\"twoclick_social_bookmarks_post_45231 social_share_privacy clearfix 1.6.4 locale-de_DE sprite-de_DE\"><\/div><div class=\"twoclick-js\"><script type=\"text\/javascript\">\/* <![CDATA[ *\/\njQuery(document).ready(function($){if($('.twoclick_social_bookmarks_post_45231')){$('.twoclick_social_bookmarks_post_45231').socialSharePrivacy({\"services\":{\"facebook\":{\"status\":\"on\",\"txt_info\":\"2 Klicks f\\u00fcr mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie k\\u00f6nnen Ihre Empfehlung an Facebook senden. 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