{"id":39732,"date":"2020-03-22T14:10:00","date_gmt":"2020-03-22T13:10:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/?p=39732"},"modified":"2020-03-22T14:24:28","modified_gmt":"2020-03-22T13:24:28","slug":"kritische-infrastruktur","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/2020\/03\/22\/kritische-infrastruktur","title":{"rendered":"Kritische Infrastruktur"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/pix\/2020\/03\/220320_1gr.jpg\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/pix\/2020\/03\/220320_1kl.jpg\" alt=\"brandschutzanlage\" border=\"0\" hspace=\"0\" vspace=\"0\" width=\"480\"\/><\/a><\/p>\n<p>Schon merkw\u00fcrdig, dass ich bei keiner Meldung in den Medien seit Beginn der Pandemie etwas \u00fcber die Leute gelesen habe, die in der Sicherheitsbranche arbeiten, zum Teil unter extrem prek\u00e4ren Bedingungen. Prek\u00e4r heisst: Wenig Lohn, lange Arbeitszeiten, Wechselschicht usw. Nat\u00fcrlich ist das auch eigenes Verschulden: <a href=\"https:\/\/www.bayerische-staatszeitung.de\/staatszeitung\/leben-in-bayern\/detailansicht-leben-in-bayern\/artikel\/arm-trotz-mindestlohn.html#topPosition\">Extrem geringer Organisationsgrad<\/a>, Lohndumping, viel nicht tarifgebundene Subunternehmen, oft wechselnde <a href=\"https:\/\/www.arbeitsrechte.de\/sicherheitsdienst\/#Objektschutz\">Arbeitspl\u00e4tze<\/a>, Wechselschichten, oft <a href=\"https:\/\/www.arbeitsrecht.org\/gesetze\/arbzg\/\">zw\u00f6lf Stunden Arbeitszeit<\/a>.<\/p>\n<p>W\u00e4ren die Sicherheitsmitarbeiter so selbstbewusst und organisiert wie Bergleute, l\u00e4ge der Mindestlohn vermutlich bei 40 und nicht bei gut <a href=\"https:\/\/www.darkbird.de\/Service\/Tarif.aspx\">zehn Euro<\/a>. (Meine Firma zahlt mehr, aber die ist ja auch nicht die billigste &#8211; Qualit\u00e4t ist eben nicht umsonst zu haben.) Die Sicherheitsbranche ist die Hochburg des Lohndumpings, noch vor dem Baugewerbe. Das wird noch dadurch gef\u00f6rdert, dass st\u00e4dtische Unternehmen &#8211; wie etwa die Krankenhauskonzerne in Berlin &#8211; oft selbst dann Billigfirmen vorziehen, wenn die lokale Verwaltung und das Personal hoch zufrieden sind. (Ich wei\u00df, wovon ich rede.) Nur der Profit z\u00e4hlt.<\/p>\n<p>Zudem arbeiten in der Brache oft Kolleginnen und Kollegen, die keinen deutschen Pass haben und\/oder der deutschen Sprache kaum m\u00e4chtig sind. Das w\u00e4re an sich nicht so wichtig, je nach Aufgabe, aber Einwanderer, vor allem aus arabischen L\u00e4ndern, sind nur wenig klassenbewusst und lassen alles oft mit sich machen. Ich musste mehrfach erkl\u00e4ren, was eine Gewerkschaft ist, sogar das Wort buchstabieren. Geholfen hat es nicht. Mein Mitleid \u00fcber schlechte Arbeitsbedingungen in der Branche h\u00e4lt sich daher in engen Grenzen.<\/p>\n<p>Die Arbeiter der Sicherheitsbranche m\u00fcssen immer arbeiten (wie <a href=\"https:\/\/www.butenunbinnen.de\/nachrichten\/gesellschaft\/geno-mitarbeiter-corona-bremen-100.html\">medinizisches Personal<\/a>); wenn jemand ausf\u00e4llt, muss die Schicht trotzdem besetzt werden. Was ist, wenn sich in einem Monat die H\u00e4lfte aller Leute krank melden, weil sie infiziert sind? Wer wartet die Brandmeldeanlagen in vielen Objekten, die zum Teil gar nicht so einfach zu &#8222;handeln&#8220; sind (RTFM!)? Selbst ich kam bei einigen Manuals, die ich studieren musste, ins Gr\u00fcbeln.<\/p>\n<p>Ich hatte sogar einmal einen lautstarken Streit mit einem Feuerwehrh\u00e4uptling, der mich anfauchte, als sie drei Minuten nach einem Brandalarm mit gro\u00dfem Ger\u00e4t samt Leiterwagen und in Begleitung der Polizei vor dem Objekt standen, warum ich denn den akustischen Alarm ausgeschaltet habe? Er grummelte was von mehreren Tausend Euro, die ein Feuerwehreinsatz koste. Zum Gl\u00fcck hatte ich Recht, und er entschuldigte sich sp\u00e4ter. Ich war aber schon relativ nerv\u00f6s geworden &#8211; wer legt sich schon gern mit einem Expertem der Feuerwehr an? (Ursache des Alarms und des &#8222;Brandes&#8220; war \u00fcbrigens ein vor sich hin kokelnder Toaster.)<\/p>\n<p>Die Sicherheitsbranche ist &#8211; wie der Name suggeriert &#8211; daf\u00fcr da, die so genannte <a href=\"https:\/\/www.gesetze-im-internet.de\/bsi-kritisv\/\">kritische Infrastruktur<\/a> zu bewachen und ist daher, wie ein aufmerksamer Leser hier schon anmerkte, &#8222;systemrelevant&#8220;.<\/p>\n<p>Aber wie sch\u00fctzt man sich, wenn man bei einer Billigfirma des Sicherheitsgewerbes arbeitet, die noch nicht einmal Dienstkleidung stellt, bei einer Einlasskontrolle davor, sich anzustecken? Zum Gl\u00fcck sind die meisten Events zur Zeit abgesagt&#8230; Das musste mal gesagt werden.<\/p>\n<p>Die gute Nachricht: Eine Ausgangssperre w\u00e4re f\u00fcr mich kein gro\u00dfes Problem.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.gesetze-im-internet.de\/bsi-kritisv\/\"><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/pix\/2020\/03\/220320_2.jpg\" alt=\"brandschutzanlage\" border=\"1\" hspace=\"0\" vspace=\"0\" width=\"480\"\/><\/a><\/p>\n<div class=\"pdfprnt-buttons pdfprnt-buttons-post pdfprnt-bottom-right\"><a href=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39732?print=pdf\" class=\"pdfprnt-button pdfprnt-button-pdf\" target=\"_blank\" ><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-content\/plugins\/pdf-print\/images\/pdf.png\" alt=\"image_pdf\" title=\"PDF anzeigen\" \/><\/a><a href=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-json\/wp\/v2\/posts\/39732?print=print\" class=\"pdfprnt-button pdfprnt-button-print\" target=\"_blank\" ><img decoding=\"async\" src=\"https:\/\/www.burks.de\/burksblog\/wp-content\/plugins\/pdf-print\/images\/print.png\" alt=\"image_print\" title=\"Inhalt drucken\" \/><\/a><\/div><div class=\"twoclick_social_bookmarks_post_39732 social_share_privacy clearfix 1.6.4 locale-de_DE sprite-de_DE\"><\/div><div class=\"twoclick-js\"><script type=\"text\/javascript\">\/* <![CDATA[ *\/\njQuery(document).ready(function($){if($('.twoclick_social_bookmarks_post_39732')){$('.twoclick_social_bookmarks_post_39732').socialSharePrivacy({\"services\":{\"facebook\":{\"status\":\"on\",\"txt_info\":\"2 Klicks f\\u00fcr mehr Datenschutz: Erst wenn Sie hier klicken, wird der Button aktiv und Sie k\\u00f6nnen Ihre Empfehlung an Facebook senden. 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